https://www.youtube.com/watch?v=LiZ0OlLdrjU
āļāļāļŠāļāļāļāļēāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđāļāļēāļ
(āļāļĨāļīāļāļāđāļēāļāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄ āđāļāļ·āđāļāļāđāļēāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļĨāļ°āđāļāļĒ āđāļĨāļ°āļāļģāļĻāļąāļāļāđāļāđāļēāļĢāļđāđ)
āđāļāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐ āļāļēāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđāļāļēāļ
āļĄāļĩāļāļģāļāļēāļĄ 5 āļāđāļāļŦāļĨāļąāļāļāļąāļāđāļŠāļĢāđāļ āđāļāļ·āđāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāļāļāļāļāļļāļ
#conversations #listeningtest #jobinterview
The conversations from the clip :
Interviewer: Good morning! Thank you for coming in today.
Candidate: Good morning! Thank you for having me.
Interviewer: Can you start by telling me a little about your background and experience?
Candidate: Sure! I graduated with a degree in Marketing and have three years of experience in digital marketing.
Interviewer: That’s great! What specific skills do you bring to the table?
Candidate: I’m proficient in SEO, content creation, and social media management.
Interviewer: Can you give an example of a successful campaign you’ve managed?
Candidate: Absolutely! I led a social media campaign that increased our followers by 30% in just two months.
Interviewer: Impressive! What tools do you use for your marketing efforts?
Candidate: I primarily use Google Analytics, Hootsuite, and Mailchimp.
Interviewer: Have you worked with a team in your previous roles?
Candidate: Yes, I collaborated closely with the sales and design teams to align our strategies.
Interviewer: How do you handle tight deadlines and pressure?
Candidate: I prioritize tasks and stay organized to ensure everything is completed on time.
Interviewer: Good to hear! How do you measure the success of your campaigns?
Candidate: I look at engagement metrics, conversion rates, and ROI to evaluate effectiveness.
Interviewer: What motivates you in your work?
Candidate: I’m motivated by seeing tangible results and helping my team succeed.
Interviewer: Do you have any questions for us about the company or role?
Candidate: Yes, I’d like to know more about the team culture here.
Interviewer: We have a collaborative and supportive environment that encourages growth.
Candidate: That sounds wonderful! I appreciate the opportunity to interview.
Interviewer: Thank you for your time today. We will be in touch soon!
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļŠāļ§āļąāļŠāļāļĩāļāļāļāđāļāđāļē! āļāļāļāļāļļāļāļāļĩāđāļĄāļēāđāļāļ§āļąāļāļāļĩāđ
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļŠāļ§āļąāļŠāļāļĩāļāđāļ°! āļāļāļāļāļļāļāļāļĩāđāđāļŦāđāđāļāļāļēāļŠāļāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļāđāļ§āļĒāļāļāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļāļāļāļļāļāļŦāļāđāļāļĒāđāļāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāļāļāļāđāļ°! āļāļąāļāļāļāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļāđāļ§āļĒāļāļĢāļīāļāļāļēāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ 3 āļāļĩāđāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāļīāļāļīāļāļąāļĨ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļĩāļĄāļēāļ! āļāļļāļāļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āđāļāļāļēāļ°āļāļ°āđāļĢāļāđāļēāļāļāļĩāđāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļĄāļēāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāđāļāđ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļģāļāļēāļāđāļ SEO, āļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļ·āđāļāļŦāļē āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļĄāļĩāđāļāļĩāļĒ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļĒāļāļāļąāļ§āļāļĒāđāļēāļāđāļāļĄāđāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļĩāđāļāļļāļāđāļāļĒāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāļāļāļāđāļ°! āļāļąāļāđāļāđāļāļāļđāđāļāļģāđāļāļĄāđāļāļāđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļĄāļĩāđāļāļĩāļĒāļāļĩāđāđāļāļīāđāļĄāļāļđāđāļāļīāļāļāļēāļĄāļāļāļāđāļĢāļēāđāļāđ 30% āļ āļēāļĒāđāļāđāļ§āļĨāļēāđāļāļĩāļĒāļāļŠāļāļāđāļāļ·āļāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāđāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļāļĄāļēāļ! āļāļļāļāđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļ°āđāļĢāļāđāļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāđāļāđ Google Analytics, Hootsuite āđāļĨāļ° Mailchimp āđāļāđāļāļŦāļĨāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāđāļāļĒāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāļāļĩāļĄāđāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāđāļāļāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāđāļ° āļāļąāļāđāļāđāļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļĩāļĄāļāļāļāđāļāļāļāļĒāđāļēāļāđāļāļĨāđāļāļīāļāđāļāļ·āđāļāļāļĢāļąāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāļāđāļ§āļĨāļēāļāļĩāđāđāļāđāļĄāļāļ§āļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļāļāļąāļāļāļĒāđāļēāļāđāļĢ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļ°āļāļąāļāļĨāļģāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāļāļąāļāļāļāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļĐāļēāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāđāļāļ§āđāļēāļŠāļīāđāļāļāđāļēāļ āđ āļāļ°āđāļŠāļĢāđāļāļŠāļīāđāļāļāļēāļĄāđāļ§āļĨāļē
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļĩāļāļĩāđāđāļāđāļĒāļīāļāđāļāļāļāļąāđāļ! āļāļļāļāļ§āļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļāļāđāļāļĄāđāļāļāļāļāļāļāļļāļāļāļĒāđāļēāļāđāļĢ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļđāļāļĩāđāđāļĄāļāļĢāļīāļāļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄ āļāļąāļāļĢāļēāļāļēāļĢāđāļāļĨāļ āđāļĨāļ° ROI āđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļ°āđāļĢāļāļ·āļāđāļĢāļāļāļđāļāđāļāđāļāļāļēāļāļāļāļāļāļļāļ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļĄāļĩāđāļĢāļāļāļđāļāđāļāļāļēāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļāļĨāļĨāļąāļāļāđāļāļĩāđāļāļąāļāļāđāļāļāđāļāđāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāđāļ§āļĒāđāļŦāđāļāļĩāļĄāļāļāļāļāļĄ/āļāļąāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļĄāļĩāļāļģāļāļēāļĄāļāļ°āđāļĢāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļāļāļēāļāļāļĩāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāđāļ° āļāļąāļāļāļĒāļēāļāļĢāļđāđāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāļāļĩāļĄāļāļĩāđāļāļĩāđ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āđāļĢāļēāļĄāļĩāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāļāļĩāđāļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļāđāļĨāļ°āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļķāđāļāļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļ
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļđāļĒāļāļāđāļĒāļĩāđāļĒāļĄāļĄāļēāļ! āļāļąāļāļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļ§āļĨāļēāļāļāļāļāļļāļāđāļāļ§āļąāļāļāļĩāđ āđāļĢāļēāļāļ°āļāļīāļāļāđāļāļāļĨāļąāļāđāļĢāđāļ§ āđ āļāļĩāđ!
Vocabulary (āļāļģāļĻāļąāļāļāđāļāđāļēāļĢāļđāđ)
Background (āđāļāļ-āļāļĢāļēāļ§āļāđāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĢāļ°āļ§āļąāļāļī (āļ āļđāļĄāļīāļŦāļĨāļąāļ)
Experience (āđāļāđāļāļāđ-āļāļĩāđāļĢāļĩāļāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ
Proficient (āļāļĢāļāļ-āļāļīāļ-āđāļāđāļāļ) adj. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļģāļāļēāļ
Campaign (āđāļāļĄ-āđāļāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļāļĄāđāļāļ
Social media (āđāļāđāļāļĩāļĒāļĨ āļĄāļĩāđāļāļĩāļĒ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļŠāļ·āđāļāļŠāļąāļāļāļĄāļāļāļāđāļĨāļāđ
Metrics (āđāļĄāļ-āļĢāļīāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļąāļ§āļāļĩāđāļ§āļąāļ
Engagement (āđāļāļ-āđāļāļ-āđāļĄāļāļāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄ
Collaboration (āļāļāļĨāļĨāļēāļāļāđāļĢāļāļąāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļēāļĢāļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļ
Pressure (āđāļāļĢāļ-āđāļāļāļĢāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļ§āļēāļĄāļāļāļāļąāļ
Motivation (āđāļĄ-āļāļī-āđāļ§āļāļąāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļĢāļāļāļđāļāđāļ
Results (āļĢāļĩ-āļāļąāļĨāļāļŠāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĨāļĨāļąāļāļāđ
Culture (āļāļąāļĨāđāļāļāļĢāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄ
Strategy (āļŠāđāļāļĢāļ-āļāļĩāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļĒāļļāļāļāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ
Tools (āļāļđāļĨāļŠāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ
Supportive (āļāļąāļ-āļāļāļĢāđ-āļāļīāļ) adj. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļ
https://www.youtube.com/watch?v=LiZ0OlLdrjU
āļāļāļŠāļāļāļāļēāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđāļāļēāļ
(āļāļĨāļīāļāļāđāļēāļāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄ āđāļāļ·āđāļāļāđāļēāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļĨāļ°āđāļāļĒ āđāļĨāļ°āļāļģāļĻāļąāļāļāđāļāđāļēāļĢāļđāđ)
āđāļāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐ āļāļēāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđāļāļēāļ
āļĄāļĩāļāļģāļāļēāļĄ 5 āļāđāļāļŦāļĨāļąāļāļāļąāļāđāļŠāļĢāđāļ āđāļāļ·āđāļāļāļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāļāļāļāļāļļāļ
#conversations #listeningtest #jobinterview
The conversations from the clip :
Interviewer: Good morning! Thank you for coming in today.
Candidate: Good morning! Thank you for having me.
Interviewer: Can you start by telling me a little about your background and experience?
Candidate: Sure! I graduated with a degree in Marketing and have three years of experience in digital marketing.
Interviewer: That’s great! What specific skills do you bring to the table?
Candidate: I’m proficient in SEO, content creation, and social media management.
Interviewer: Can you give an example of a successful campaign you’ve managed?
Candidate: Absolutely! I led a social media campaign that increased our followers by 30% in just two months.
Interviewer: Impressive! What tools do you use for your marketing efforts?
Candidate: I primarily use Google Analytics, Hootsuite, and Mailchimp.
Interviewer: Have you worked with a team in your previous roles?
Candidate: Yes, I collaborated closely with the sales and design teams to align our strategies.
Interviewer: How do you handle tight deadlines and pressure?
Candidate: I prioritize tasks and stay organized to ensure everything is completed on time.
Interviewer: Good to hear! How do you measure the success of your campaigns?
Candidate: I look at engagement metrics, conversion rates, and ROI to evaluate effectiveness.
Interviewer: What motivates you in your work?
Candidate: I’m motivated by seeing tangible results and helping my team succeed.
Interviewer: Do you have any questions for us about the company or role?
Candidate: Yes, I’d like to know more about the team culture here.
Interviewer: We have a collaborative and supportive environment that encourages growth.
Candidate: That sounds wonderful! I appreciate the opportunity to interview.
Interviewer: Thank you for your time today. We will be in touch soon!
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļŠāļ§āļąāļŠāļāļĩāļāļāļāđāļāđāļē! āļāļāļāļāļļāļāļāļĩāđāļĄāļēāđāļāļ§āļąāļāļāļĩāđ
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļŠāļ§āļąāļŠāļāļĩāļāđāļ°! āļāļāļāļāļļāļāļāļĩāđāđāļŦāđāđāļāļāļēāļŠāļāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļāđāļ§āļĒāļāļāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļāļāļāļļāļāļŦāļāđāļāļĒāđāļāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāļāļāļāđāļ°! āļāļąāļāļāļāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļāđāļ§āļĒāļāļĢāļīāļāļāļēāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ 3 āļāļĩāđāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāļīāļāļīāļāļąāļĨ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļĩāļĄāļēāļ! āļāļļāļāļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āđāļāļāļēāļ°āļāļ°āđāļĢāļāđāļēāļāļāļĩāđāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļĄāļēāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāđāļāđ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļģāļāļēāļāđāļ SEO, āļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļ·āđāļāļŦāļē āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļĄāļĩāđāļāļĩāļĒ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļĒāļāļāļąāļ§āļāļĒāđāļēāļāđāļāļĄāđāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļĩāđāļāļļāļāđāļāļĒāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāļāļāļāđāļ°! āļāļąāļāđāļāđāļāļāļđāđāļāļģāđāļāļĄāđāļāļāđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļĄāļĩāđāļāļĩāļĒāļāļĩāđāđāļāļīāđāļĄāļāļđāđāļāļīāļāļāļēāļĄāļāļāļāđāļĢāļēāđāļāđ 30% āļ āļēāļĒāđāļāđāļ§āļĨāļēāđāļāļĩāļĒāļāļŠāļāļāđāļāļ·āļāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāđāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļāļĄāļēāļ! āļāļļāļāđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļ°āđāļĢāļāđāļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāđāļāđ Google Analytics, Hootsuite āđāļĨāļ° Mailchimp āđāļāđāļāļŦāļĨāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāđāļāļĒāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāļāļĩāļĄāđāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāđāļāļāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāđāļ° āļāļąāļāđāļāđāļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļĩāļĄāļāļāļāđāļāļāļāļĒāđāļēāļāđāļāļĨāđāļāļīāļāđāļāļ·āđāļāļāļĢāļąāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāļāđāļ§āļĨāļēāļāļĩāđāđāļāđāļĄāļāļ§āļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļāļāļąāļāļāļĒāđāļēāļāđāļĢ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļ°āļāļąāļāļĨāļģāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāļāļąāļāļāļāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļĐāļēāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāđāļāļ§āđāļēāļŠāļīāđāļāļāđāļēāļ āđ āļāļ°āđāļŠāļĢāđāļāļŠāļīāđāļāļāļēāļĄāđāļ§āļĨāļē
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļĩāļāļĩāđāđāļāđāļĒāļīāļāđāļāļāļāļąāđāļ! āļāļļāļāļ§āļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļāļāđāļāļĄāđāļāļāļāļāļāļāļļāļāļāļĒāđāļēāļāđāļĢ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļđāļāļĩāđāđāļĄāļāļĢāļīāļāļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄ āļāļąāļāļĢāļēāļāļēāļĢāđāļāļĨāļ āđāļĨāļ° ROI āđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļ°āđāļĢāļāļ·āļāđāļĢāļāļāļđāļāđāļāđāļāļāļēāļāļāļāļāļāļļāļ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļĄāļĩāđāļĢāļāļāļđāļāđāļāļāļēāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļāļĨāļĨāļąāļāļāđāļāļĩāđāļāļąāļāļāđāļāļāđāļāđāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāđāļ§āļĒāđāļŦāđāļāļĩāļĄāļāļāļāļāļĄ/āļāļąāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļļāļāļĄāļĩāļāļģāļāļēāļĄāļāļ°āđāļĢāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļāļāļēāļāļāļĩāđāđāļŦāļĄ?
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āđāļāđāļāđāļ° āļāļąāļāļāļĒāļēāļāļĢāļđāđāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāļāļĩāļĄāļāļĩāđāļāļĩāđ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āđāļĢāļēāļĄāļĩāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāļāļĩāđāļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļāđāļĨāļ°āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļķāđāļāļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļ
āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļđāļĒāļāļāđāļĒāļĩāđāļĒāļĄāļĄāļēāļ! āļāļąāļāļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ
āļāļđāđāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ: āļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļ§āļĨāļēāļāļāļāļāļļāļāđāļāļ§āļąāļāļāļĩāđ āđāļĢāļēāļāļ°āļāļīāļāļāđāļāļāļĨāļąāļāđāļĢāđāļ§ āđ āļāļĩāđ!
Vocabulary (āļāļģāļĻāļąāļāļāđāļāđāļēāļĢāļđāđ)
Background (āđāļāļ-āļāļĢāļēāļ§āļāđāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĢāļ°āļ§āļąāļāļī (āļ āļđāļĄāļīāļŦāļĨāļąāļ)
Experience (āđāļāđāļāļāđ-āļāļĩāđāļĢāļĩāļāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ
Proficient (āļāļĢāļāļ-āļāļīāļ-āđāļāđāļāļ) adj. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļģāļāļēāļ
Campaign (āđāļāļĄ-āđāļāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļāļĄāđāļāļ
Social media (āđāļāđāļāļĩāļĒāļĨ āļĄāļĩāđāļāļĩāļĒ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļŠāļ·āđāļāļŠāļąāļāļāļĄāļāļāļāđāļĨāļāđ
Metrics (āđāļĄāļ-āļĢāļīāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļąāļ§āļāļĩāđāļ§āļąāļ
Engagement (āđāļāļ-āđāļāļ-āđāļĄāļāļāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄ
Collaboration (āļāļāļĨāļĨāļēāļāļāđāļĢāļāļąāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļēāļĢāļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļ
Pressure (āđāļāļĢāļ-āđāļāļāļĢāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļ§āļēāļĄāļāļāļāļąāļ
Motivation (āđāļĄ-āļāļī-āđāļ§āļāļąāļ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļĢāļāļāļđāļāđāļ
Results (āļĢāļĩ-āļāļąāļĨāļāļŠāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļāļĨāļĨāļąāļāļāđ
Culture (āļāļąāļĨāđāļāļāļĢāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄ
Strategy (āļŠāđāļāļĢāļ-āļāļĩāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļĒāļļāļāļāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ
Tools (āļāļđāļĨāļŠāđ) n. āđāļāļĨāļ§āđāļē āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ
Supportive (āļāļąāļ-āļāļāļĢāđ-āļāļīāļ) adj. āđāļāļĨāļ§āđāļē āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļ