AI กำลังเขียนใบสมัครงานแทนมนุษย์ และผู้สมัครส่วนใหญ่คิดว่าเป็นเรื่องปกติ แม้รายละเอียดจะเป็นเท็จ
ปัจจุบัน AI กลายเป็นเครื่องมือสำคัญในกระบวนการสมัครงาน ไม่เพียงแต่สำหรับนายจ้าง แต่ยังรวมถึงผู้สมัครงานด้วย รายงานจาก Hiscox พบว่า 53% ของผู้สมัครงานใช้ AI ในการเขียน CV และ 59% เชื่อว่าการใช้ AI ในการสมัครงานเป็นเรื่องที่ยอมรับได้ แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูลให้ดูดีเกินจริง
✅ AI ถูกใช้ในการเขียน CV โดยผู้สมัครงานกว่า 53%
- ผู้สมัครจำนวนมาก ใช้ AI เพื่อช่วยให้ CV ดูเป็นมืออาชีพมากขึ้น
✅ 59% ของผู้สมัครงานเชื่อว่าการใช้ AI เป็นเรื่องที่ยอมรับได้
- แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูล แต่หลายคนมองว่าเป็นการช่วยให้พวกเขาแสดงศักยภาพได้ดีขึ้น
✅ AI ถูกใช้ในการเตรียมตัวสัมภาษณ์งานและทำแบบทดสอบออนไลน์
- 29% ของผู้สมัคร ใช้ AI เพื่อเตรียมตัวสัมภาษณ์ และ 45% ใช้ AI ในการทำแบบทดสอบออนไลน์
✅ AI สามารถสร้าง CV ที่ดูสมบูรณ์แบบ แต่แฝงไปด้วยข้อมูลที่เกินจริง
- Hiscox เรียกปรากฏการณ์นี้ว่า “Perfect Candidate” ซึ่งทำให้ผู้สมัครดูมีคุณสมบัติเหมาะสมมากกว่าความเป็นจริง
✅ 38% ของผู้สมัครงานยอมรับว่าเคยโกหกใน CV
- AI ทำให้การตกแต่งข้อมูล กลายเป็นเรื่องง่ายขึ้น
https://www.techradar.com/pro/most-job-applicants-use-ai-cv-builder-tools-to-get-into-work-and-to-my-dismay-they-say-it-is-fair-play
ปัจจุบัน AI กลายเป็นเครื่องมือสำคัญในกระบวนการสมัครงาน ไม่เพียงแต่สำหรับนายจ้าง แต่ยังรวมถึงผู้สมัครงานด้วย รายงานจาก Hiscox พบว่า 53% ของผู้สมัครงานใช้ AI ในการเขียน CV และ 59% เชื่อว่าการใช้ AI ในการสมัครงานเป็นเรื่องที่ยอมรับได้ แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูลให้ดูดีเกินจริง
✅ AI ถูกใช้ในการเขียน CV โดยผู้สมัครงานกว่า 53%
- ผู้สมัครจำนวนมาก ใช้ AI เพื่อช่วยให้ CV ดูเป็นมืออาชีพมากขึ้น
✅ 59% ของผู้สมัครงานเชื่อว่าการใช้ AI เป็นเรื่องที่ยอมรับได้
- แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูล แต่หลายคนมองว่าเป็นการช่วยให้พวกเขาแสดงศักยภาพได้ดีขึ้น
✅ AI ถูกใช้ในการเตรียมตัวสัมภาษณ์งานและทำแบบทดสอบออนไลน์
- 29% ของผู้สมัคร ใช้ AI เพื่อเตรียมตัวสัมภาษณ์ และ 45% ใช้ AI ในการทำแบบทดสอบออนไลน์
✅ AI สามารถสร้าง CV ที่ดูสมบูรณ์แบบ แต่แฝงไปด้วยข้อมูลที่เกินจริง
- Hiscox เรียกปรากฏการณ์นี้ว่า “Perfect Candidate” ซึ่งทำให้ผู้สมัครดูมีคุณสมบัติเหมาะสมมากกว่าความเป็นจริง
✅ 38% ของผู้สมัครงานยอมรับว่าเคยโกหกใน CV
- AI ทำให้การตกแต่งข้อมูล กลายเป็นเรื่องง่ายขึ้น
https://www.techradar.com/pro/most-job-applicants-use-ai-cv-builder-tools-to-get-into-work-and-to-my-dismay-they-say-it-is-fair-play
AI กำลังเขียนใบสมัครงานแทนมนุษย์ และผู้สมัครส่วนใหญ่คิดว่าเป็นเรื่องปกติ แม้รายละเอียดจะเป็นเท็จ
ปัจจุบัน AI กลายเป็นเครื่องมือสำคัญในกระบวนการสมัครงาน ไม่เพียงแต่สำหรับนายจ้าง แต่ยังรวมถึงผู้สมัครงานด้วย รายงานจาก Hiscox พบว่า 53% ของผู้สมัครงานใช้ AI ในการเขียน CV และ 59% เชื่อว่าการใช้ AI ในการสมัครงานเป็นเรื่องที่ยอมรับได้ แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูลให้ดูดีเกินจริง
✅ AI ถูกใช้ในการเขียน CV โดยผู้สมัครงานกว่า 53%
- ผู้สมัครจำนวนมาก ใช้ AI เพื่อช่วยให้ CV ดูเป็นมืออาชีพมากขึ้น
✅ 59% ของผู้สมัครงานเชื่อว่าการใช้ AI เป็นเรื่องที่ยอมรับได้
- แม้ว่าจะมีการตกแต่งข้อมูล แต่หลายคนมองว่าเป็นการช่วยให้พวกเขาแสดงศักยภาพได้ดีขึ้น
✅ AI ถูกใช้ในการเตรียมตัวสัมภาษณ์งานและทำแบบทดสอบออนไลน์
- 29% ของผู้สมัคร ใช้ AI เพื่อเตรียมตัวสัมภาษณ์ และ 45% ใช้ AI ในการทำแบบทดสอบออนไลน์
✅ AI สามารถสร้าง CV ที่ดูสมบูรณ์แบบ แต่แฝงไปด้วยข้อมูลที่เกินจริง
- Hiscox เรียกปรากฏการณ์นี้ว่า “Perfect Candidate” ซึ่งทำให้ผู้สมัครดูมีคุณสมบัติเหมาะสมมากกว่าความเป็นจริง
✅ 38% ของผู้สมัครงานยอมรับว่าเคยโกหกใน CV
- AI ทำให้การตกแต่งข้อมูล กลายเป็นเรื่องง่ายขึ้น
https://www.techradar.com/pro/most-job-applicants-use-ai-cv-builder-tools-to-get-into-work-and-to-my-dismay-they-say-it-is-fair-play
0 ความคิดเห็น
0 การแบ่งปัน
20 มุมมอง
0 รีวิว