การใช้ AI ในที่ทำงานอาจทำให้เพื่อนร่วมงานมองว่าคุณไม่มีความสามารถ งานวิจัยจาก Duke University พบว่าแม้ AI จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน แต่การใช้ AI เช่น ChatGPT, Claude หรือ Gemini อาจทำให้ เพื่อนร่วมงานและผู้จัดการมองว่าคุณขาดความสามารถและขาดความขยัน การศึกษานี้ใช้ การทดลอง 4 ครั้งกับผู้เข้าร่วมกว่า 4,400 คน และพบว่า พนักงานที่ใช้ AI มักถูกมองว่าเป็นคนขี้เกียจและสามารถถูกแทนที่ได้ง่าย โดยเฉพาะในกรณีที่ AI ถูกใช้ในงานที่ต้องใช้ความคิดสร้างสรรค์หรือการตัดสินใจ ✅ AI สามารถเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานได้ถึง 14% ตามรายงานของ Google - โดยเฉพาะ พนักงานที่มีประสิทธิภาพต่ำ ซึ่งสามารถเพิ่มผลลัพธ์ได้ถึง 35% ✅ พนักงานที่ใช้ AI มักถูกมองว่าขี้เกียจและไม่มีความสามารถ - การทดลองพบว่า ผู้ใช้ AI ถูกมองว่าขาดความขยันและสามารถถูกแทนที่ได้ง่าย ✅ ผู้จัดการที่ใช้ AI เป็นประจำมีแนวโน้มที่จะจ้างพนักงานที่ใช้ AI มากกว่า - ในขณะที่ ผู้จัดการที่ไม่ใช้ AI มักจะหลีกเลี่ยงการจ้างพนักงานที่ใช้ AI ✅ การใช้ AI ในงานที่ต้องใช้ความคิดสร้างสรรค์อาจทำให้เกิดผลกระทบด้านลบ - แต่หาก AI ถูกใช้ในงานที่เหมาะสม ผลกระทบด้านลบจะลดลง ✅ การเปิดเผยว่าตนเองใช้ AI อาจส่งผลต่อการประเมินจากเพื่อนร่วมงาน - พนักงานที่ใช้ AI มักจะ ไม่อยากบอกเพื่อนร่วมงานหรือผู้จัดการว่าตนใช้ AI https://www.neowin.net/news/study-if-you-use-ai-at-work-your-co-workers-are-more-likely-to-question-your-competence/